为加快罗田县卫健事业发展，注入新鲜血液，3月以来，罗田县委组织部、县人社局和县卫健局通过“走出去+引进来”相结合、“线上+线下”同发力等方式，打出招才引智“组合拳”，抓住高校招聘的黄金季，组织专家团队赴湖北中医药大学、湖北医药学院、湖北科技学院、三峡大学、湖北民族大学五所高校开展校园招聘活动。

“您好，这还有临床医学专业岗位的招聘名额吗？”在活动现场考生类似这样的咨询声络绎不绝。罗田县委组织部、县人社局、卫健局工作人员积极向大学毕业生宣讲罗田县引才优惠政策，介绍岗位信息。每一场校园招聘，在招聘前既有多渠道公告，确保高校招聘会时间地点应晓尽晓，又有考务人员提前到高校宣传和接洽，布置考场，确保高校招聘会高质量进行。招聘会现场气氛热烈，毕业生热情高涨，现场为毕业生提供咨询350余人次，106名应届高校毕业生进行了报名登记，经过资格审查和随后的面试考核环节，最终25名应届毕业生成功签约心仪岗位。

赴校园现场招聘是罗田县采取更加高效、灵活引才形式的招才新举措，整个招聘活动组织严谨、程序规范，县纪委监委全过程、全环节监督，面试全程摄像，现场公布成绩，确保招录考试公开、公平、公正。下一步，罗田县将继续实施“人才强县”战略，依规引进德才兼备的急需紧缺专业技术人才，提升招聘实效，为罗田县经济高质量发展构建人才支撑。

信息员：龚玉书 张翔 王艺